2022菏泽教师招聘进面名单及面试资格审查公告汇总「市直及各县区」
2022菏泽教师招聘笔试成绩于7月17日17点发布,不少考生咨询小编进面名单什么出,为此济宁中公教育小编为大家整理2022菏泽教师招聘面试资格审查公告|进面名单查询汇总「市直及各县区」供大家使用,标红为更新内容,请大家保存网页及时查看
| 2022菏泽教师招聘面试资格审查公告|进面名单查询汇总 「市直及各县区」 |
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| 地区简章 | 面试资格审查公告-进面名单 | 发布时间 | 现场审查时间 |
| 公费 | 2022菏泽市省属公费师范毕业生专项招聘选择岗位公告 | 7月18日 | 7月23选岗 |
| 直属 | 2022年菏泽市直教师招聘进面名单及现场资格审查公告 | 7月19月 | 7月24 |
| 开发区 | 2022菏泽经开区教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20日 | 7月25-26日 |
| 牡丹区 | 2022菏泽牡丹区教师招聘进面名单及现场资格审查公告 | 7月20日 | 7月24日-25日 |
| 定陶区 | 2022菏泽定陶区教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20日 | 7月24日-25日 |
| 巨野 | 2022菏泽巨野县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20日 | 7月25日-26日 |
| 曹县 | 2022菏泽市曹县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20日 | 7月24日-25日 |
| 单县 | 2022菏泽单县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20日 | 7月24日-26日 |
| 鄄城 | 2022菏泽鄄城县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20月 | 7月24日-25日 |
| 郓城 | 2022菏泽郓城县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20月 | 7月24日-25日 |
| 成武 | 2022菏泽成武县教师招聘进面名单及面试资格审查公告 | 7月20月 | 7月24日-25日 |
| 信息工程学校 | 2022年菏泽信息工程学校招聘备案制现场资格审查公告 | 7月19日 | 7月24日 |
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资格审查(摘自2022开发区公告要求)
进行现场资格审查时,应聘人员需提交以下材料:
1.笔试准考证。
2.《2022年菏泽经济开发区招聘教师报名登记表》。
3.本人签字确认的《2022年菏泽经济开发区招聘教师诚信承诺书》(附件2)。
4.有效期内的二代身份证。
5.学历、学位证书:
(1)往届毕业生需提交国家承认的学历、学位证书原件和中国高等教育学生信息网上打印的《教育部学历证书电子注册备案表》。
(2)2022年国家统招全日制应届毕业生尚未取得学历、学位证书的,需提交中国高等教育学生信息网上打印的《教育部学籍在线验证报告》,须于2022年7月31日前提交国家承认的学历、学位证书原件,如未按时提供证书取消应聘资格;其他人员应聘的,需提交2022年6月21日前取得的国家承认的学历、学位证书。
(3)研究生学历及以上毕业生需要同时提供本人本(专)科阶段的学历、学位证书。
(4)非全日制师范专业专科学历毕业生应聘报名的,需同时出具成绩表(单)或档案管理部门加盖公章的成绩表(单)复印件;留学回国人员应聘报名的,需同时出具国家教育留学服务中心的学历认证材料。
6.教师资格证书及《中国教师资格网》的查询网页打印件(暂无教师资格证书的应聘人员,需提交有效期内的中小学教师资格考试合格证明,须于2022年7月31日前提交教师资格证书原件,如未按时提交证书,取消应聘资格)。符合“‘先上岗、再考证’阶段性措施”的高校毕业生需提交2021年及2022年中小学教师资格考试(NTCE)笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”栏标注为“是”),并就本人教师资格提供承诺书,承诺参加本次招聘如被聘用从事教育教学相关工作,在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期,试用期内未取得相应教师资格的,依法解除聘用合同。
7.国家统招全日制高等院校毕业生须提供报到证,报到证遗失的,须提供省人社厅或省教育厅出具的遗失证明。
2022年国家统招全日制应届毕业生需提供加盖毕业学校公章的《毕业生就业推荐表》,并于2022年7月31日前提交报到证原件,如未按时提供,取消应聘资格。
8.定向、委培毕业生应聘,还需提交定向、委培单位同意应聘证明;已与用人单位签订就业协议的2022年应届毕业生应聘,还需提交签约单位同意应聘证明或解除协议证明;我市在编在职人员应聘,还需提交用人权限部门签字盖章已满6个月的辞职或解聘合同;其他在职人员应聘,还需提交用人权限部门(单位)同意应聘证明。
以上1、4、5、6、7、8材料需要交原件和一份彩色复印件,复印件与2、3原件顺序装订。另须提交2寸彩色与《报名登记表》同底板的免冠照片2张(将照片装入信封,信封上备注姓名、招聘单位、岗位名称、本人联系电话)。
凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招聘领导小组有权取消该应聘人员参加面试的资格。进入资格审查范围的人员,在规定时间内未提交有关材料的,视为弃权。经审查不具备应聘条件的人员,取消其面试资格。
因弃权或取消资格出现的人员空缺,在笔试最低合格分数线(含)以上,按笔试成绩依次递补,递补只进行一次。(详情见公告)
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