教师招聘

2022年临沂市兰陵县教师招聘公告已发布，共招聘399人，笔试时间：2022年7月9日上午9:00—11:30，为方便小伙伴们报名，济宁中公教师考试网特地整理了2022年临沂市兰陵县教师招聘399人考什么，希望对你有所帮助。

兰陵县教师招聘考什么？临沂市教师招聘考什么？

2022年临沂市兰陵县教师招聘考试内容和方法

考试分为笔试和面试。

(一)笔试

各类岗位均考一科。笔试采用百分制计算应聘人员的成绩。

普通教育类岗位笔试内容为教育基础知识和岗位要求的专业知识两部分，分别占整个试题分数的40%和60%。教育基础知识部分主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等，岗位要求的专业知识部分按专业类别分类命题(详见附件笔试科目)。

职业教育类专业教学岗位、特殊教育岗位笔试内容为教育基础知识，主要包括教育学、心理学、教学论、教材教法、教育法律法规和教师职业道德等。

职业教育类专业技能大赛辅导岗位不再进行笔试，采取考核、面试的办法，具体办法另行通知。

笔试时间：2022年7月9日上午9:00—11:30，与全市各县区中小学教师公开招聘笔试同时进行。

笔试地点见《笔试准考证》。

笔试(职业教育类专业技能大赛辅导岗位考核)成绩公布后，根据招聘岗位和考试情况确定笔试(考核)合格分数线。面试人员从达到笔试(考核)合格分数线的应聘人员中，根据招聘岗位计划由高分到低分依次确定。面试人数按1:3的比例确定。进入面试范围人员最后一名成绩相同的，一同进入面试。进入面试范围人员达不到规定面试人数比例的，在笔试(考核)合格分数线(含)以上，按实有人数确定。进入面试人员名单按照规定程序向社会公布。

(二)面试

面试采取试讲的方式进行。面试时间、地点及具体办法在兰陵县人民政府网(http://www.lanling.gov.cn/)另行通知。

应聘人员考试总成绩按照笔试(考核)成绩、面试成绩各占50%的比例百分制计算。笔试(考核)成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩排名，分用人单位和岗位，按1:1的比例依次等额确定考察体检人选。如用人单位同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试(考核)成绩由高分到低分依次确定考察体检人选;笔试(考核)、面试成绩都相同的，通过加试的办法确定考察体检人选。拟确定为考察体检人选的面试成绩不得低于60分。面试结束以后，对因放弃应聘资格或被取消应聘资格造成的岗位空缺不再递补。笔试(考核)成绩、面试成绩和考试总成绩按规定程序在兰陵县人民政府网(http://www.lanling.gov.cn/)向社会公布。

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