医疗卫生

2021年济南平阴县卫生招聘考试方法及现场资格审核

本次招聘采取笔试和面试相结合的方式进行。

(二)现场资格审查

进入面试范围的应聘人员在规定时间、地点进行现场资格审查。因个人原因逾期未进行现场资格审查、未领取面试通知书或现场资格审核不合格造成的人员空缺，在笔试合格分数线以上，各招聘岗位按笔试成绩由高分到低分依次递补。

现场资格审查时间：详见平阴县人民政府门户网公告(www.pingyin.gov.cn)。

现场资格审查地点：平阴县卫生健康局(地址：府前街31号)

现场资格审查需提供材料：

①《2021年平阴县卫健系统事业单位公开招聘工作人员报名表》与《诚信承诺书》(一式2份，正反面在同一张A4纸上);

②有效期内本人二代身份证原件(报名与考试时使用的身份证必须一致)、同底近期2寸免冠照片4张。

③学历证书：提供毕业证书和学位证书;提供教育部学历证书电子注册备案表。

④报考岗位要求的相应资格证书。

⑤在职人员应聘的，必须征得现聘(录)用单位同意，提供加盖单位公章的《同意在职人员报考证明》(经审查单位同意，也可在考察体检时提供;平阴县卫健系统内报考人员必须在现场资格审核时提供)。

⑥留学归国人员应聘的，还要出具国家教育部门的学历学位认证材料。

上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

现场资格审核合格的应聘人员领取面试通知书，并缴纳面试考务费70元。逾期未领取通知书的，视为自动放弃，资格审查不合格的取消面试资格，由此造成的人员空缺在笔试合格分数线以上按笔试成绩由高分到低分依次递补。

(三)面试

面试采用结构化面试的方法，主要考察应聘人员从事报考岗位工作应具备的基本素质和能力。面试采用百分制计分，按照每个测评要素各去掉一个最高分和一个最低分，计算各测评要素的平均分，并累加计算出应聘者的面试成绩，面试成绩由面试考官当场评判。面试成绩在面试结束后当场公布。

设面试最低合格分数线为60分。达到面试最低合格分数线的方可列为进入考察体检范围人选。

(四)成绩计算

面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。根据考试总成绩和招聘岗位，由高分到低分等额确定考察体检人选。同一招聘岗位应聘人员出现考试总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定进入考察体检范围人选，若出现笔试成绩也相同的，则对成绩相同者重新组织面试，按面试成绩由高分到低分确定考察体检范围人选。

在考察体检时，因弃权或考察、体检不合格造成的人员空缺,在面试范围人员内按照总成绩由高到低依次等额递补。

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