2021年潍坊市第二人民医院公开招聘工作人员95人公告职位表

潍坊市卫生健康委员会 2021-08-20 13:43:07 中公在线咨询

博士研究生、高级专业技术职务人员采取面试(面谈交流、专家评议)方式，免笔试;其他人员采取笔试、面试方式。笔试、面试均采取百分制计算成绩。

1.笔试。笔试只考一科，采取人机对话或纸笔考试形式，由招聘单位根据专业不同分设考试科目。主要考察从事岗位的专业知识。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由招聘单位根据岗位招聘人数和笔试情况研究确定。按照招聘岗位和招聘计划(以核减后为准)，根据笔试分数由高分到低分按1:3的比例确定进入面试人员。比例截止最后一名如有数名考生笔试成绩相同，一并确定为参加面试人选。达不到招聘比例的，按实有合格人数确定。笔试时间及成绩在潍坊市卫生健康委员会、潍坊市第二人民医院网站查询。

2.面试。博士研究生、高级专业技术职务人员采取面谈交流、专家评议方式进行。主要考察考生的综合素质、专业知识、职业道德和行为表现等。其他考生根据岗位特点，采取结构化面试、专业技能测试、情景模拟及实际操作等方式进行，主要考察应聘人员的综合素质和专业工作技能。

为保证新进人员素质，面试设最低合格分数线70分，低于70分不得进入考察体检范围，面试成绩于本场面试结束后在现场公布。

面试通知及有关要求将在潍坊市卫生健康委员会、潍坊市第二人民医院网站另行通知。

3.总成绩计算与排名

面试结束后，博士研究生、高级专业技术职务人员按照面谈交流、专家评议成绩排名。

其他考生按笔试成绩、面试成绩4:6的比例计算考试总成绩。成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。对面试成绩不低于最低合格分数线的人员，根据考试总成绩，分岗位由高分到低分确定排名顺序。如同一个招聘岗位出现应聘人员考试总成绩相同，则按笔试成绩由高分到低分确定排名顺序;笔试成绩仍相同的岗位，进行加试排名。

四、考察和体检

根据考试总成绩排名顺序，按1:1的比例确定进入考察体检范围的人员，由招聘单位组织考察体检。招聘单位结合实际确定考察、体检先后顺序。

(一)考察

根据岗位要求采取查阅材料、现场情景考察等多种方式进行，考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面情况，并对考生是否符合规定的岗位资格条件，提供的相关信息、材料是否真实准确等进行复审。应聘人员不能按规定时间接受考察并提供相关材料的，视为自动放弃。

(二)体检

体检在二级以上综合医院进行，体检费用由考生承担，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检时，对于已经怀孕的应聘人员，可延期进行胸透等检查项目。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。

因考察体检不合格、弃权原因造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位人员中，按考试总成绩排名顺序依次等额递补。递补次数由医院研究决定，原则上不超过两次。

五、公示和聘用

对考察、体检合格的拟聘用人员，在潍坊市卫生健康委员会、潍坊市第二人民医院网站进行公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，医院按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由医院提出聘用意见，潍坊市卫生健康委员会审核同意后报市人社局备案，办理聘用手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。

拟聘用人员名单公示后，如有空缺不再进行递补。

新聘用人员按国家及省有关规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。新聘用人员试用期满合格的原则上按照招聘岗位类别及层次聘用;不合格的解除聘用合同。

六、疫情防控

在公开招聘组织实施过程中，将按照新冠肺炎疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请应聘人员理解、支持和配合。

七、有关待遇

1.本次招聘人员，均属于控制总量内人员。根据山东省机构编制委员会办公室、山东省人力资源和社会保障厅《关于公立医院人员控制总量备案有关事项的通知》(鲁编办〔2016〕28号)等规定落实有关保障待遇。符合条件的享受《中共潍坊市委潍坊市人民政府印发<关于支持人才创新创业的若干政策>的通知》、潍坊市人民政府办公室《关于推进中医药人才队伍高质量发展的若干措施》和《中共潍坊市委办公室潍坊市人民政府办公室关于印发 <潍坊市人才安居工程实施意见> 的通知》等文件规定待遇。

2.博士研究生可协商纳入潍坊医学院编制管理。

八、其他

应聘人员在应聘期间，应仔细阅读本招聘公告及附件，及时了解招聘网站发布的最新信息，保持通讯畅通有效，以免错过重要信息而影响考试聘用。因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，自行负责。

应聘人员要严格遵守公开招聘的相关政策规定，遵从招聘单位的统一安排。在应聘过程中不服从正常工作安排、无理取闹、扰乱正常招聘工作秩序的，将对其作出取消考试、聘用资格的处理。对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号)处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

本次公开招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。

其他未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

本公告由潍坊市第二人民医院负责解释。

报名网站技术支持电话：0536-8272090。

有关网站和联系电话：

1. 潍坊市第二人民医院官方网站和咨询电话：

http://www.wfno2ph.com，0536-8214071

2. 潍坊市卫生健康委员会官方网站和咨询电话：

http://wsjkw.weifang.gov.cn，0536-8090288

请在工作日上午8:00-11:30，下午14:00-17:30拨打以上电话。

2021年潍坊市第二人民医院公开招聘工作人员岗位计划一览表s.xlsx

2021年潍坊市第二人民医院公开招聘工作人员报名登记表.docx