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2021济南平阴县教体事业单位招聘优秀教师简章 已发布，共招聘215人，打印准考证时间：2021年7月23日9:00-笔试开考前，笔试时间以准考证为准，为方便小伙伴们报名，济宁教师考试网 特地整理2021济南平阴县教体事业单位招聘优秀教师面试成绩查询入口，希望对你有所帮助。

2021济南平阴县教体事业单位招聘优秀教师成绩查询入口

2021济南平阴县教体事业单位招聘优秀教师面试相关内容

面试。面试满分100分。文化学科采取试讲的方式进行;技能学科(音乐、体育、美术、学前教育)采取试讲和专业技能展示的方式进行(试讲60分、专业技能展示40分)。主要考察应聘人员综合运用教育学、心理学知识和现代教育手段实现教学目的、组织课程实施、掌握课程内容、运用教学语言和教学资源等方面的能力，以及使用普通话、板书、讲解及课堂示范等方面的技能。面试教材为平阴县中小学校(含中职、幼儿园)现行教材。

面试根据各岗位人数分组进行，抽签决定面试顺序。面试成绩由考官当场评判，去掉一个最高分、一个最低分后计算平均成绩，面试结束后当场向应聘人员宣布。面试设合格分数线70分，达到合格分数线的人员方可确定为考察体检人选。

5.考试总成绩计算。考试总成绩=笔试成绩×30%+学科知识测试×30%+面试成绩×40%。各项成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

同一岗位招聘计划中出现应聘人员考试总成绩相同，按笔试成绩由高分到低分确定;笔试成绩也相同的，依次按学科知识测试成绩、面试成绩(技能学科先后按试讲成绩、专业技能展示成绩)由高分到低分确定;以上成绩都相同的，对相同者重新组织试讲，按试讲成绩由高分到低分确定。在考察体检时，因弃权或考察体检不合格造成的人员空缺，也按上述方法进行递补。

(三)考察体检

考察体检工作严格落实公开招聘回避、保密等纪律规定。

1.确定入围人员。按照报考岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分等额组织考察体检。对因放弃或考察体检不合格等造成的空缺，从同一岗位人员按总成绩依次递补。达不到笔试、学科知识测试和面试合格分数线的不得进入考察体检人员范围。对于在考察体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的，取消其聘用资格。

2.考察。考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面的情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。招聘单位或主管部门成立考察工作小组，具体负责考察工作，每组应有2名及以上工作人员组成。考察小组要实事求是，全面、客观、公正地评价被考察对象，并形成书面考察意见、出具考察合格或不合格的意见。

3.体检。体检在县级以上(含县级)综合医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，行业另有规定的从其规定。体检完毕，主检医生应当审核体检结果并签名，医疗机构加盖公章。体检医生与体检者有回避关系的，应予回避。对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职等，造成不良后果的工作人员，按照有关规定给予处理;应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后给予不予聘用的处理;应聘者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消应聘资格。应聘人员对体检结果有疑问，须在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，逾期视为认同体检结论。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。体(复)检费用自理。未按规定时间、地点参加体(复)检的，视为自动放弃。

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