2021年济宁市属教师招聘85人职位表
2021年济宁市属教师招聘公告已发布,共招聘85人,报名时间:2021年5月6日9:00—5月10日16:00, 笔试时间:2021年5月23日上午9:00—11:00,我方便查询相关内容,济宁教师考试网特地整理了济宁市属教师招聘的职位表,希望对你有所帮助。
附件1:2021年市属事业单位公开招聘工作人员(教育类)岗位汇总表.xls
附件2:2021年市属事业单位公开招聘工作人员(教育类)应聘须知.doc
2021年济宁市属教师招聘考试内容和方法
考试分为笔试和面试。
(一)笔试
笔试由招聘组织实施部门负责组织实施。
笔试时间:2021年5月23日上午9:00—11:00(根据疫情防控需要,笔试时间如有变动,将提前通过报名网站予以公告)
笔试地点见《2021年济宁市事业单位公开招聘工作人员考试准考证》。
笔试采用百分制,只考一科,考试内容包括公共基础知识、教育基础知识(包括教育学、心理学、教育法律法规、教师职业道德等)、教材教法及学科知识在教育教学中的运用。
笔试设定最低合格分数线,由招聘组织实施部门根据岗位招聘人数和笔试情况确定。
(二)面试
面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中按1:3的比例由高分到低分依次确定;笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定;经审查不具备报考条件的,取消其面试资格;因放弃或取消资格造成的空缺,按笔试成绩依次递补。面试人选确定后,按规定程序向社会公布。
面试工作方案于面试前一周,在济宁市教育局网站公布。面试采用百分制,采取试讲方式进行。面试成绩由面试考官当场评判,在本场面试结束后统一向面试人员宣布。面试结束后,按笔试成绩和面试成绩各占50%的比例百分制合成考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
根据考试总成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选,同一招聘岗位出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选,笔试成绩相同的组织加试。
岗位计划数与实际参加面试人员数为1:1的,面试成绩低于所有实际参加面试人员有效成绩平均分值的,不得进入考察范围。面试成绩及考试总成绩由招聘组织实施部门统一公布。