2020济宁教师招聘考什么内容?
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一、济宁教师招聘考试内容
济宁教师招聘考试一般会分为两种科目:教育基础知识、公共基础知识 。
(1)教育基础知识 包括教育学、心理学、教育心理学、教材教法、职业道德等几部分内容;
教育基础知识中:教育学与心理学是重点;
教育学命题特点:比重较大、突出重点、注重广度、考查记忆;
心理学命题特点:范围广泛、重点突出、注重理解、考题灵活;
大家在备考教基时要有计划的进行复习,制作思维导图分阶段梳理、高整理频考点+专项突破、多刷题多总结回顾。
(2)公共基础知识 包括法律法规、时事政治等多种类型的知识;
公共基础知识的复习就要求大家在平时的生活中多积累,法律法规、时事政治的内容需要准确记忆。
二、济宁教师招聘考试科目占比
在济宁教师招聘考试中,有三种形式:分别是跟随山东省统考、市级组织统考以及各县区的单独考试。
不管是统考还是县区单独考试,大部分考试中教育基础知识一般考查95道题左右,占据整套试卷的70%左右的分值。部分县区考试中,比如2019年嘉祥教师招聘就包含一道价值30分的教育写作。
综合2019济宁教师招聘考试内容,我们总结了一些考试内容的规律:教基+公基、教基+公基+教育写作的 形式。
从上述内容我们可以看出,近年来,济宁教师招聘考试越来越看重对于专业知识的考察。
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