事业单位

一、招考人数

2020年济宁事业单位“优才计划”已于3月12日下午陆续发布公告，本次考试共招考1569人，其中包含综合类713人，教育类320人，卫生类536人。

二、各县区招考人数

本次招聘济宁所属地区都有招聘计划，其中人数最多的为市属555人（含综合类、卫生类、教育类），其次是梁山、汶上及邹城招考人数都超过150人。

三、各地区学历要求

本次招聘博士生招75人，硕士生561人，本科生933人。

各地区学历要求

四、报名注意事项

报名采取网上报名、网上初审的方式进行。

报名时间：2020年3月25日9:00-3月30日16:00

查询时间：2020年3月25日11:00-3月31日16:00

报名网站：各地区政府网站

报名信息尚未初审通过的，在3月30日16:00前可以更改、补充报名信息，逾期不能更改、补充报名信息。

初审时间：2020年3月25日9:00-3月31日16:00

初审通过人员于2020年3月31日16:00前，下载打印《2020年济宁市事业单位“优才计划”报名登记表》《诚信承诺书》，以备资格审查时使用。对报名成功人员，单位应留存报名人员信息。

五、考试内容和方法

考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍以上的，可先通过面谈等方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接面试，面谈成绩不计入面试成绩。面试可根据岗位实际，采取灵活方式进行。面试满分为100分，合格分数线为80分。

面谈、面试由引才单位主管部门组织实施。面谈结果、面试方案、面试成绩由引才单位主管部门面向社会公布。

六、福利政策及待遇

试用期满，在岗位空缺、人岗匹配的基础上，由用人单位提出聘任意见，聘任到管理岗位的博士研究生和硕士研究生，可分别确定为七级职员(正科级)、八级职员(副科级);聘任到专业技术岗位的，优先晋升专业技术职务。符合公务员调任条件的，在全市范围内优先予以调任。

医院、科研院所、市属学校引进人才，享受市委、市政府《关于进一步推进创新驱动发展强化新旧动能转换人才支撑的实施意见》(济发〔2018〕20号)规定的相关待遇，即：引进全日制博士研究生，市财政3年内按照每人每月3000元的标准给予用人单位引才补贴;3年内在济宁购买首套商品住房的，市财政给予10万元的购房补贴，其中对全球TOP 200高校的博士研究生给予20万元的购房补贴。

对进入面试的应聘人员，引才单位可凭票报销往返交通费用，每人报销不超过1000元。

名词解析

优才计划：是济宁地区为优化事业单位人才队伍结构，蓄智助力经济社会高质量发展，引进高层人才的招聘计划。主要针对（1）普通高校全日制博士研究生;(2)42所一流大学建设高校(附件1)全日制本科及以上毕业生，98所一流学科建设高校所列学科(附件1)全日制本科及以上毕业生;(3)教育部第四轮学科评估结果为“A-”以上等次相应学科(附件2)全日制硕士研究生;(4)2018至2020年度全球TOP 200高校(附件3)全日制硕士研究生。

以上就是关于2020济宁事业单位“优才计划”考情分析的全部内容，本次考试比往年“优才计划”条件宽松，考生应抓住机会尽早上岸！

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